is de slogan waarmee SellingNet de afgelopen jaren trainingen met succes in de markt heeft gezet. Dat uitgangspunt dat een training vooral duurzame gedragsverandering tot doel moet hebben is door SellingNet vormgegeven in producten en diensten, zie ook het diagram.  De resultaten voor de opdrachtgevers zijn er ook naar: méér verkoop, méér rendement én méér werkplezier. Opdrachtgevers worden enthousiast als ze de aanpak van SellingNet in de praktijk zien werken. De SellingNet methodieken en trainingen maken het voor organisaties mogelijk om échte duurzame resultaten te boeken. 

'Changing sales into action' klinkt voor veel bedrijven die nu direct door de crisis worden geconfronteerd, als muziek in de oren. Maar het kan echt! Verandering vindt plaats door mensen te koppelen aan doelen en resultaten en ze positief te confronteren met hun gedrag en werkwijze. Door zijwegen af te sluiten en de voortgang te bewaken ligt een substantiële productiviteitsverbetering voor het grijpen! Dagelijks ziet SellingNet legio voorbeelden van reactief gedrag. SellingNet maakt de energie weer vrij in (groepen)mensen door barrières te slechten. Op basis van betrokkenheid en verbetering van organisatie/processen/taken komen de resultaten vanzelf.

Best in Class
Het verbeteren van de 'commerciële slagkracht' van bedrijven en mensen is een vak apart. Het vraagt om specifieke kwaliteiten van onze adviseurs en trainer/coaches. Wij borgen deze competenties en onze business principes door solide competentieprofielen, een stringent TQM-systeem, het langjarige Training & Kwalificatie Proces dat iedere trainer/coach dient te doorlopen, het systeem van permanente educatie, onze Gedragscode en een actieve ondersteuning van het 'People, Planet & Profit'-gedachtegoed. Deze 'Best in Class' aanpak maakt SellingNet tot een aantrekkelijke partner voor bedrijven die aan verandering toe zijn.

Primus inter pares van SellingNet is Ronald Swensson. Een groot aantal publicaties van hem en van Jan L. Wage zijn geïntegreerd in het (e-learning)trainingsmateriaal van SellingNet. Voor het LinkedIn profiel van Ronald Swensson klik hier. Voor zijn publicaties klik hier.

De 5 van SellingNet
Eén kernactiviteit: verbeteren van het concurrerend vermogen van bedrijven.
Twee kennisgebieden: verkoop en management.
Drie disciplines: training, coaching en advies.
Vier markten: bedrijven in handel, industrie, dienstverlening en retail.
Vijf waarden: klantfocus, integriteit, kwaliteit, collectieve ambitie en MVO.

(Individuele) lidmaatschappen: SMA, Ooa, NVP, NVO2
Sponsoring: KiKa (zie SellingNet's actie voor KiKa) en Nationaal Fonds Kinderhulp
Adviesraad: drs. Jan L. Wage

SellingNet heeft een collegiaal verband met TeamingNet (training, coaching en outdoor voor betere teamprestaties). ..

SellingNet heeft in augustus 2011 van Graydon een AA-rating ontvangen. Met deze rating toont SellingNet wederom aan dat zelfs in tijden van recessie de onderneming financieel gezond is. Het oordeel van Graydon is o.m. gebaseerd op omzetcijfers, jaarcijfers en betaalgedrag.